常见问题

招聘流程

面试流程是怎样的?

在面试过程中,您将与招聘经理进行交流,分享应聘理由及期待。招聘主管和团队成员也会参与其中,让您深入了解正在申请的职位。某些职位的面试过程还会包含需要完成的测试题目、结对编程和现场展示,应聘者可以借此向面试官展示简历以外的技能和想法。如果您有疑问,或者需要进一步的解释,欢迎联系我们的招聘协调专员和可爱的 AI 日程安排助理机器人 Sunny,他们会带您完成整个面试流程。

面试是面对面进行的吗?

与招聘经理和招聘主管的面试是线上进行的。对于团队面试,如果您位于申请职位所在地,我们希望您能来到办公室进行。但由于新冠疫情的影响,目前我们所有的面试都是远程的。

远程面试是一般的电话通话还是视频通话?

这由您自己选择!我们一般会发送视频通话的链接。但如果您想进行一般的电话面试,只需告知我们即可。

面试时间有多长?

面试时长不定,一般在 30 分钟至 1.5 小时之间,具体视面试类型而定。在面试之前,请务必确保您有稳定的网络连接,并提前测试摄像头和麦克风。

如何为面试做好准备?

如果您收到了专门测试,那么可能需要在团队面试时分享自己的解决方法,否则就不必为面试做特别的准备。但我们建议您提前浏览一下 Adjust 网站,进一步了解我们,并提出想问的相关问题。

面试结束了,下一步是什么?

面试后等待电子邮件或电话是个煎熬的过程,我们非常理解。我们会尽量在面试后两天内联系应聘者,提供反馈和下一步的安排。如果两天后您没有收到消息,欢迎主动联系我们。

我可以进一步了解面试官的信息吗?

我们的协调专员会告知下一步您会与谁交流,无论是招聘经理、招聘主管还是团队成员,您都会提前知道相关信息 (您也可以在 Google 或 Linkedin 中搜索相关人员)。

Adjust 没有与我的背景对口的职位,怎么办?

Adjust 正在迅速发展,经常会有空缺的新职位。如果您暂时没找到适合自己的职位,可以访问我们的招聘页面,通过一般申请 发送您的简历。

可以在有新职位空缺时提醒我吗?

我们暂时无法向您发送新职位提醒。不过,您可以在我们的 LinkedIn 公司主页上开启职位提醒。

Adjust 会考虑聘用没有行业相关经验的应聘者吗?

我们所在的行业较为小众,并不是每位应聘者都有移动行业的相关知识或经验。因此,我们不会拘泥于经验年份,而是会衡量应聘者的潜力。在 Adjust ,许多之前来自不同行业的应聘者都表现出色。无论您的背景如何,我们都会为您提供为期三周的入职培训,让您为新职位做好准备。如果有职位要求应聘者具有移动行业的特定经验,我们会在职位描述中清楚说明。

在柏林开启 Adjust 之旅

Adjust 会帮我获得德国工作许可吗?

当然!我们会尽全力帮助您进行签证、工作许可或居留许可的申请。

初到柏林时 Adjust 会帮助我安顿吗?

是的,我们的员工安置合作伙伴会帮助您完成各项适宜,比如公寓租赁、孩子入园或上学,也会帮您检查法律合同、申请健康保险、联系水电网提供商等。

我的工作合同马上就开始了,但我在柏林还没找到落脚的地方,怎么办?

没关系,在初到柏林的几周内,我们可以帮您安排住所,并协助您在这里找到新家。

Adjust 的入职流程是怎样的?

我们拥有独一无二的入职流程,无论新员工来自哪里,都可以飞来柏林接受三周的培训。(请注意:由于新冠疫情造成的旅行限制,我们的入职培训现在完全远程进行,但乐趣不减!)我们的入职培训是由内部培训团队设计并主导的,目的是让每个员工都能理解 Adjust 的产品和移动行业状况。加入 Adjust 后的第一个月,您也会受邀参加神秘午餐活动。在活动中,您将有机会认识来自不同团队的同事。请观看我们的短视频,进一步了解相关信息。

导师加主管

入职前几周,您的导师会带您了解公司业务和团队构成,当然也会展示如何使用办公室的咖啡机。

您的主管领导也会定期查看您的情况,帮您找准目标并得到全方位的支持和帮助。

Adjust 当前的办公地址在哪里?

我们的总部设在柏林,但在旧金山、纽约、伦敦、伊斯坦布尔、圣彼得堡、巴黎、东京、北京、上海、圣保罗、首尔、特拉维夫、班加罗尔、新加坡和墨西哥城均设有办公室。

我会有机会认识其他团队和其他地区的同事吗?

当然!我们会定期举行公司和团队活动,柏林团队每周五可以享受五星级酒店标准的自助早午餐 (包括新鲜烤薄饼)。旧金山办公室每周四为员工提供美味午餐。我们偶尔也会在下班后组织国际美食活动,Adjust 的员工们会亲自为同事烹饪自己民族的传统料理。我们最大的亮点是年度公司海外团建,届时,所有 Adjust 员工会聚在一起,共度一周的时光,回顾并庆祝我们所做的工作和取得的成就,同时充分放松,恢复元气,迎接下一年的挑战。请注意:由于当前新冠疫情相关限制,我们无法组织任何大型现场活动。但我们希望很快恢复疫情前常态,开展精彩的活动,庆祝团队的发展、增长和成就!

Adjust 如何应对新冠疫情?

招聘

我们的招聘现已完全远程进行,您可以与所有相关人员直接交流,同时也能保证个人的健康和安全。

入职培训

  • 我们的入职培训现在 100% 远程进行,所有课程均在线开展。为了让线上培训与线下课程同样有趣,我们的培训团队投入了大量精力,您将获得许多机会认识同时入职的同事。
  • 所有工作所需设备都会寄送至您家中,我们的内部 IT 支持团队会帮忙完成设备设置,让您轻松无忧地开始工作。

日常支持及组织调整

  • 针对团队沟通、会议文化和技术应用提供实用指导,实现高效居家办公。
  • 提供 "居家办公补助",让您在家中也能顺利开展工作。
  • 组织各类线上活动,例如游戏之夜、下班后的小酌、DJ 直播、健身挑战和瑜伽课程。
  • 每日茶歇和定期下班后活动,让您与同事随心畅聊。
  • 我们开设了专用的居家办公 Slack 频道,让您随时分享新奇想法,从美食菜谱到家庭教育小贴士,丰富多彩。
  • 各地区设有专门的人力资源业务合作伙伴 (HRBP),为您及时解决一切问题。
  • 如果您有意愿,可以每周来办公室工作 1 至 2 天 (当然,我们会做好一切必要的防疫措施),具体视当地新冠防疫规定而定。